面试过程：
①宣讲完当场做笔试题，40分钟的时间51道题，不算太难但题量很大，题型也都是常见题型，主要考察理解力、逻辑思维、数学运算能力等方面。
②晚上10点收到第二天面试通知，时间是8:30但貌似HR8:50才赶过来，然后分批进行群面。我们助是5个人分别求职 HR、法务、运营、销售、销售，另外两个面试官。 问的问题都比较灵活，提前准备没有太大意义，值得提醒的是请一定先了解途家的业务模式，不然群面会很尴尬。每组预留面试时间是半个小时，但我们组面了近1个小时，感觉其他几位同学也都比较强，HR可能比较感兴趣就耽搁了。个人感觉HR还是偏爱对途家有所了解的同学。
③群面是 自我介绍+无领导讨论+1-2个附加问题。最后HR说会把我们简历分发到相应部门，复制通知会在11月初。...查看更多
行业
已选
大连
在线旅游
清空已选条件
本人的第一次面试去哪网
感觉没戏
匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生
感觉没戏投完简历会收到在线测评的通知，因为投的是用户服务中心，所以主管题问的都是一些如何解决客户问题类的题，比如酒店没预订上或是要退机票啥的，个人感觉只要回答的语气客气，不损害公司及客户双边的利益就行。面试有两轮，第一轮先是无领导小组讨论，问了个公司年终活动方面的问题，然后和面试官单聊。第二轮换个面试官一对一...查看更多
2 年前 发布
面试官都很年轻，很随和。
未通过
匿名用户
面试了职位：软件开发工程师
未通过一面是技术面，主要介绍项目，项目中涉及的技术，语法、数据结构的问题等，二面是个很牛的人，被震住了，没问技术问题，自己就被刷了。
2 年前 发布
无领导也要好好介绍自己。未通过
匿名用户
面试了职位：运营专员
未通过本来以为只有单面才有面试官在听自我介绍，就没好好准备 ，简历上的经历都没说，显得有些单薄，留着一肚子的话想在单面时说，群面的时候面试官还是很认真听自我介绍的，之后是三个人一组无领导，好好听题 ，我们组有点跑偏。
2 年前 发布
部门经理给面试的，校园面试，经理人挺好挺幽默的。感觉没戏
匿名用户
面试了职位：客户服务专员
感觉没戏面试过程：
先是小组讨论一个问题，我是校园招聘就比较河蟹，每个人都发言了，最后推选出一个人来进行表述。
然后小组讨论完就是每个人单独谈话时间，人不错，提的问题都很普通，没有自我介绍倒是。
2 年前 发布
面试总共两轮。面试官就一个人。未通过
匿名用户
面试了职位：票务/订房服务
未通过面试总共两轮。面试官就一个人。在酒店进行。首先是无领导小组，之后是一对一。虽然说是一对一，但是其他人也在同一个房间。
2 年前 发布
面试正常流程 自我介绍 实习经历 。感觉没戏
匿名用户
面试了职位：项目管理实习生
感觉没戏面试正常流程 自我介绍 实习经历 犹豫自己的原因 没发挥好 时间问题没确定 所以没戏。 总得来说 面试简单。
2 年前 发布
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